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7月5日，省國資委黨委委員、副主任宣迅帶隊赴四川場(chǎng)道調研指導天府綜改工作，集團副總經(jīng)理張少鹿出席座談會(huì )，會(huì )議由公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理蘇毅主持。

會(huì )上，公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)胡明亮圍繞公司主業(yè)發(fā)展、黨建工作、深化改革和科技創(chuàng )新等天府綜改中的亮點(diǎn)工作及存在問(wèn)題進(jìn)行了詳細匯報。

宣迅在仔細聽(tīng)取匯報后，對四川場(chǎng)道天府綜改行動(dòng)給予了肯定。他指出，四川場(chǎng)道發(fā)展指標喜人，改革工作扎實(shí)，但作為標桿企業(yè)，還需要利用好評估考核結果，查漏補缺、揚長(cháng)補短，切實(shí)起好標桿示范作用。針對四川場(chǎng)道下一步發(fā)展，他提出五點(diǎn)工作希望：一是要進(jìn)一步提升對改革與發(fā)展關(guān)系的認識，深刻認識到改革是發(fā)展的動(dòng)力，是實(shí)現企業(yè)穩定發(fā)展的基礎。二是要堅持專(zhuān)業(yè)化發(fā)展道路，著(zhù)力提升企業(yè)核心競爭力，增強核心功能，打造現代新國企。三是要繼續推動(dòng)各項改革措施精準落地。要加大三項制度改革力度，切實(shí)解決人員“能下”的問(wèn)題，以精簡(jiǎn)人員、提升生產(chǎn)效率；要有效擴大收入差距倍數，推行中長(cháng)期激勵機制，全面激發(fā)企業(yè)活力。四是要推進(jìn)科技賦能、創(chuàng )新強企，聚焦主責主業(yè)，緊抓轉型布局，突出企業(yè)核心優(yōu)勢，進(jìn)一步提升企業(yè)價(jià)值創(chuàng )造能力。五是要進(jìn)一步持續發(fā)力縱深推進(jìn)國企改革，以敢于啃硬骨頭、拔硬釘子的精神，乘勢而上，深入實(shí)施新一輪國企改革深化提升行動(dòng)，加碼加速完成改革目標。

張少鹿表示，非常感謝省國資委長(cháng)期以來(lái)對華西集團及四川場(chǎng)道改革發(fā)展的關(guān)心和支持。四川場(chǎng)道作為天府綜改標桿企業(yè)，要繼續將改革做到實(shí)處，將思想和行動(dòng)統一到省國資委工作要求上來(lái)，進(jìn)一步提高標準，持續深化改革，不斷提升駕馭改革的綜合能力，努力匹配標桿形象，走在前列、作出表率。

四川場(chǎng)道黨委書(shū)記、董事長(cháng)胡明亮表示，公司將認真落實(shí)相關(guān)工作要求，在省國資委和集團的幫助指導下，公司將積極探索、大膽邁步，按照現代化新國企要求深入推進(jìn)改革工作。

會(huì )上雙方就股份制改革、黨建工作、人才培養、技術(shù)創(chuàng )新和經(jīng)營(yíng)方向等方面展開(kāi)交流討論。省國資委相關(guān)負責人分別就有關(guān)問(wèn)題作政策解釋和答疑。

省國資委二級巡視員、企業(yè)改革處處長(cháng)肖代勇，企業(yè)改革處副處長(cháng)梅潔，企業(yè)改革處三級主任科員鄒知函，企業(yè)改革處干部范鐘鳴；集團戰略與投資管理中心副總經(jīng)理孫圣哲，集團人力資源中心高級經(jīng)理楊留軍，綜合管理中心主管張鵬飛，四川場(chǎng)道在家領(lǐng)導班子、各中心（部、室）負責人參加會(huì )議。

文字 | 趙金錦

圖片 | 江佳玉